⬛︎なにをやっているのか 私たちは、「ロイヤルパークホテルズ」ブランドのホテルを全国に展開し、宿泊・料飲・宴会といったサービスを通じて、お客様が心地よく、安心してくつろげる時間を提供しています。都市部のラグジュアリーからライフスタイル型ホテルまで幅広い運営を行い、街と共に成長するホテルチェーンとして、宿泊以上の価値を社会に届けています。 ⬛︎なぜやるのか 「街と、もてなす。」をモットーに、私たちは地域・文化・人とのつながりを大切にしています。訪れるお客様も、働く私たちも、その「心地よい加減＝適度な距離感と温かさ」を感じられる時間・空間を創ることが使命です。お客様の日常に特別なひとときを添え、また社員自身が成長し、仲間と共に喜びを分かち合う。そんな想いが、私たちのホテル運営の根底にあります。 ⬛︎どうやってやるのか 当社では「6つの力」という人財育成理念を軸に、各ホテル・ブランドごとに個性を活かした運営を行っています。役職や年次に関係なく若手の声が届き、宿泊プランやイベント企画に挑戦できる風土があります。例えば、ライフスタイル型ブランド「ザ ロイヤルパーク キャンバス」では、DJブース付きラウンジや地域アーティストとのイベントなど、従来型ホテルとは一味違う体験づくりにチャレンジしています。 ⬛︎こんなことやります（仕事内容・役割） 募集ポジションとしては宿泊部、料飲部、営業・マーケティング部、宴会・ウェディング部など多岐にわたります。例えば「宿泊部フロントスタッフ」では、チェックイン・チェックアウトを行うだけでなく、お客様の滞在を快適にするために一人ひとりの要望を先読みしてサービスを提供します。営業部では、法人契約先を担当しホテルの価値を広め、新しいブランドホテルの立ち上げにも携わるチャンスがあります。若手が現場で成果を出し、数年でマネジメントを担う例もあります。 ⬛︎応募者に期待すること・人物像 ・ホスピタリティを大切にし、「人をもてなす」「人を笑顔にする」ことに喜びを感じられる方 ・チームで働くことが好きで、コミュニケーションを大切にできる方 ・新しいブランドやサービスへの挑戦意欲があり、自ら考え動ける方 ・英語や語学力を活かしたいという方歓迎（ホテル運営・宿泊部門で活用機会あり） ・勤務時間帯やシフトへの対応が可能な柔軟性をお持ちの方 当社では「あなたらしいおもてなし」を実現する仲間をお待ちしています。一緒に成長し、街と人との“あたたかなつながり”を創っていきましょう。