はじめに
「豊田通商システムズ」で働く入社3年目の女性システムエンジニア（SE）、加藤さんの1日に密着した動画の内容をご紹介します。「SEはコードをバリバリ書く」という従来のイメージを覆すリアルな仕事内容や、未経験からでも活躍できる手厚いサポート環境、そして超充実の福利厚生など、IT業界やSEを目指す就活生にとって必見のリアルな情報が詰まっています。
未経験でも大丈夫！コードを書かないSEのリアルな働き方
豊田通商システムズは、主に大手自動車企業を顧客とし、ITサービスの導入からシステム運用までをサポートするITベンダー企業です。
入社3年目の加藤さんの主な業務は以下の3つです。
ヘルプデスクの管理者としての業務
自社開発サービスのシステム運用
新規事業の企画
「SE」と聞くと、パソコンに向かってずっとプログラミングコードを書いているイメージを持つ就活生も多いかもしれません。しかし、加藤さんは現在の業務でコードを全く書きません。
また、加藤さんは学生時代にシステム系の勉強を全くしていなかった未経験者でしたが、実際のテスト画面を触ってユーザー目線で機能を学んだり、経験豊富な先輩からの具体的なアドバイスをメモして知識を蓄えたりして成長してきました。「ITは難しそう」というイメージがあっても、周囲がしっかりとサポートしてくれる環境があるため、安心して飛び込むことができるそうです。
若手から挑戦できる！風通しが良く前向きな社風
豊田通商システムズの大きな魅力の1つが、社員の挑戦を後押しする社風です。 社内では「ビジネスコンテスト」が開催されており、SEや営業といった職種に関係なく、誰でも新規事業のアイデアを提案することができます。加藤さんも「先輩が活躍しているのを見て自分も出たい」と自ら手を挙げ、見事2年目の時に賞を獲得し、現在の新規事業企画の業務に携わっています。
圧倒的な働きやすさと「超」充実の福利厚生
動画内では、社員が口を揃えて「ホワイト企業だと思う」「人間関係が良い」と語るほど、働きやすい環境が整っています。
自由でおしゃれなオフィス環境：社内はフリーアドレス制で、リノベーションされたキャンプエリアのような芝生の席や、「ジャカルタ会議室」など海外拠点の名前がついたホテルのようなおしゃれな会議室があり、リラックスして働くことができます。
柔軟な働き方：リモートワークも積極的に導入されており、週に2回の出社でOKというスタイルで働いている社員も多くいます。
豪華な「カフェテリアポイント」：毎年、社員1人につき20万円分のポイントが付与されます。このポイントは、資格取得などの自己啓発、ジムの会費、テレワーク補助はもちろん、家族旅行の費用（上限10万円の半額負担）など、幅広い用途に使うことができます。
ワークライフバランス：平日でも有給が取りやすく、ライブやフェスに行ったり、休日に会社のメンバーと遊びに行ったりと、プライベートも大いに充実させることができます。
【最後に要点まとめ】
豊田通商システムズでの働き方や社風について、重要なポイントは以下の通りです。
IT未経験・文系寄りでも安心：システム系の勉強をしていなくても、先輩の手厚いサポートで成長できる環境がある。
コードを書かないSEの道もある：SE＝プログラミングではなく、システムの運用やヘルプデスク管理、新規事業企画など、人を巻き込んで推進する仕事も豊富にある。
若手の挑戦を歓迎する風土：入社2年目でビジネスコンテストに挑戦し、新規事業に携わることができるなど、意欲次第で幅広く活躍できる。
圧倒的な福利厚生と働きやすさ：年20万円のカフェテリアポイント、リモートワーク推進、おしゃれなオフィスなど、ワークライフバランスを重視する就活生に最適の環境。
IT業界は企業によって働き方や評価制度が大きく異なるため、自分に合った優良企業を見つけるには、IT業界に特化した就活エージェントの活用がおすすめです。
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