1次面接は「落とすための面接」なので、基本的なコミュニケーション能力をチェックされる場として、気をてらわず減点されない「典型的な回答」を意識しました。2次面接は「最終へ推薦する理由」を与える場なので、あえて「癖の強い回答」や本心を混ぜて面白いと思ってもらえるようにしました。最終面接は「絶対に入社したい」という熱意を、しつこいくらい自信を持って伝えました。

「個人で挑戦できる」だけでなく「集団・チームで動ける」人です。大きな仕事が多く、他部署や社外の人と提携する必要があるため、相手の事情を汲み取れる協調性があり、利己的になりすぎない人がマッチします。