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ディップ株式会社
8割から9割くらいになっています。
実は3年生の8月や9月頃に、集中的にどうしたら通過するかという点をいろいろな企業様に提出をした上で試していました。例えば300字であったり400字、あと200字というフォーマットを作って作成していたのが通過率アップにつながったのではないかなと思っています。
企業説明
ディップ株式会社 人材サービスとDXサービスの提供を通して、労働市場における諸課題を解決し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。
数字でわかる企業の特徴
初任給
30万円
平均年収
524万円
従業員規模
3,046名
残業時間
20時間/月
人材・教育志望の就活生のES傾向
人材・教育を志望する就活生1790人分のES添削データを集計しました（しゅんダイアリー独自調べ）。
よくアピールされる強み
- 課題解決力67%
- 主体性34%
- 協調性27%
- 継続力21%
- リーダーシップ18%
添削された設問の内訳
志望動機32%ガクチカ57%自己PR10%就活の軸2%
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