日産自動車内定者の選考体験
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日産自動車
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はい、かなり力を入れました。ESは時間をかけて第三者に見てもらったり、冬インターンにも多く応募していたため、それに向けた準備に多くの時間を使っていました。

大きく2つあります。 1つ目は数字を使うことです。学生時代に力を入れたこととして長期インターンの活動を書いていましたが、その中でどのような成果を出したのかを、売上などの具体的な数字で明確に示すようにしていました。 2つ目は文章を長くしすぎないことです。結論ファーストを意識し、説明が長くなりそうな場合は意識的に簡潔にまとめるようにしていました。読み手が読みやすい文章構成を心がけていました。

企業説明
日産自動車は、1933年創業の日本を代表する自動車メーカーの一つです。乗用車や電気自動車、商用車などを世界各国で販売し、電動化や自動運転技術の開発にも注力。グローバル市場での事業展開を通じて、持続可能なモビリティ社会の実現を目指しています。

数字でわかる企業の特徴

初任給
25万円
平均年収
896万円
従業員規模
131,000
賞与
6ヶ月

メーカー志望の就活生のES傾向

メーカーを志望する就活生5073人分のES添削データを集計しました(しゅんダイアリー独自調べ)。

よくアピールされる強み

  • 課題解決力49%
  • 主体性23%
  • 継続力11%
  • 協調性10%
  • リーダーシップ7%

添削された設問の内訳

志望動機78%ガクチカ12%自己PR6%就活の軸4%
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