人事の方は2名いらっしゃいました。 1人は東地区担当の事務系採用の方で、キャリア採用で入社された方でした。住友電気工業での人事経験はおそらく3年ほどだったと記憶しています。 もう1人は人事の中でも年次の高いベテランの社員の方でした。

学生時代に力を入れたことの深掘りに加えて、幼少期の経験についても質問されました。 どのような価値観を持っているのか、またどのような意思で意思決定をしてきたのかといった点を深く聞かれた印象です。 また、人事面談では志望動機はあまり聞かれず、他社の選考状況について詳しく質問されました。